ABD’de iş değiştirmek isteyenlerin oranı son 10 yılın en yüksek seviyesine ulaştı. Ancak soğuyan iş piyasasında bu arzuyu gerçekleştirmek giderek zorlaşıyor.
Gallup tarafından Kasım ayında 20 bin ABD’li çalışanla yapılan bir ankete göre, çalışanların yarısından fazlası yeni bir iş arayışında ya da aktif olarak iş değiştirmenin yollarını arıyor. Bu oran, 2021 ve 2022 yıllarındaki “Büyük İstifa” dönemini geride bırakarak 2015’ten bu yana en yüksek seviyeye çıktı.
Gallup’un raporuna göre, bu durumun bir sonucu olarak iş tatmini son yılların en düşük seviyelerine geriledi. Çalışanlar, daha az maaş artışı ve terfi fırsatı, maliyet kesintileri ve artan ofise dönüş taleplerinden kaynaklanan memnuniyetsizliklerini dile getiriyor.
Uzmanlar, iş piyasasındaki soğumanın çalışanların hareket alanını sınırladığını ve iş değiştirme çabalarının daha zor hale geldiğini belirtiyor. Gallup’un düzenli anketleri, çalışanların genel iş memnuniyetine yönelik önemli bir gösterge olarak değerlendiriliyor.
